Composée de professionnels médicaux, paramédicaux et administratifs, l’ERVMA a pour objectif de renforcer les synergies entre les acteurs de la région afin de favoriser un écosystème territorial du vieillissement.
L’ERVMA est une organisation innovante et proche du territoire créée pour répondre aux défis du vieillissement en santé. Cette équipe a pour vocation d’apporter un appui aux professionnels dans les bassins de santé de la région afin d’optimiser l’organisation et la structuration des filières gériatriques et contribuer au décloisonnement des secteurs du sanitaire et du médico-social. Pour réaliser ses missions, l’ERVMA s’appuie sur de nombreux partenaires sociaux.
La mission régionale de l'ERVMA la positionne comme structure ressource pour mener trois axes de travail :
- optimiser l’organisation des filières gériatriques pour fluidifier les parcours de soins et d’accompagnement ;
- promouvoir le maintien dans l’autonomie et le soutien aux proches aidants ;
- changer les regards et valoriser la formation et la recherche.
- expérimentation ICOPE
- déclinaison régionale du Plan Antichute
- organisation mensuelle de Telestaff auprès des EHPAD et des acteurs du domicile
- sortie trimestrielle d’une newsletter
- formation santé bucco-dentaire en EHPAD
- cartographie des formations en gériatrie et gérontologie en région Centre-Val de Loire
- congrès national Journées Vieillissement et Maintien de l’Autonomie
De gauche à droite et de haut en bas :
Constance Mennecart, externe en pharmacie / Vanessa Pouteau, IDEC / Dr Natacha Michel, gériatre
Pr Bertrand Fougère, chef du pôle vieillissement / Sarah Legland, cheffe d'unité ERVMA
Clémence Pierre, chargée de mission ICOPE / Emilie Moreau, assistante administrative / Sarah-Luz Renard, chargée de mission plan antichute
© Photilde, photographe des personnes âgées - été 2024
